障がい者採用

募集要項

障がい者採用に関する募集要項や応募方法についてお知らせします。

契約制社員(日給月給制 地域専任職)

募集職種 日給月給制社員
仕事内容 ・店舗業務
売場作り、商品発注・管理、接客など販売業務、売場のマネジメント、店舗の人事総務等
・本社、各事業所での事務職
各部署のアシスタント業務
中途の場合、事務経験が3年以上ある方
勤務地 自宅から通える範囲内の中で会社が指定する店舗(本州・四国)及び本社、各事業所
転居を伴わない転勤あり(障がいの内容は考慮した上で転勤先を決定)
勤務時間 変形労働時間制
年間所定労働時間1920時間を1日4〜10時間の単位で日ごとに業務の繁閑に応じて勤務時間を設定
休日・休暇 年間125〜120日(月平均休日日数:8〜9日)
長期休日日数:20日(20日間まとめて、もしくは10日×2、5日×2+10日、5日×4で取得)
その他慶弔休暇等の特別休暇、年次有給休暇有
給与 【新卒】147,000円〜(勤務地による)
(例)
宮城:147,000円 東京:179,000円 千葉:167,000円 愛知:165,000円
大阪:169,000円 兵庫:162,000円 広島:160,000円

【中途】147,000円〜(勤務地・経験による)
(例)
宮城:147,000円〜 東京:179,000円〜 千葉:167,000円〜 愛知:165,000円〜
大阪:169,000円〜 兵庫:162,000円〜 広島:160,000円〜
昇給 評価による昇給制度あり(年1回)
賞与 年2回(会社業績による)
保険 労災・雇用・健康・厚生年金
教育制度 入社オリエンテーション、資格別教育、職位・職務別教育、実務訓練、イオンビジネススクール等
福利厚生 総合共済会(イオングッドライフクラブ)、買物割引制度、制服貸与、退職金制度、育児勤務・休職制度、介護勤務・休職制度など

パートタイマー(時間給)

募集職種 時間給契約制社員(有期 半年間の有期契約・更新あり)
仕事内容 ・店舗業務
商品化、売場作り、接客応対、商品発注・管理システムなどの販売業務、店舗の人事総務、会計、販促、品質管理等の売場支援業務等
・本社、各事業所での事務職
各部署のアシスタント業務
勤務地 自宅から通える範囲内の中で会社が指定する店舗(本州・四国)及び本社、各事業所
勤務時間 1日4〜8時間程度、月間80〜160時間程度
休日・休暇 週休2日以上の休日を業務の繁閑に応じて取得
(個人の職務環境等により休日日数を設定)
その他慶弔休暇等の特別休暇、年次有給休暇有
給与 店舗、各事業所ごとに異なり、下記の内容にて構成
基本給、部門給、職位給、ライン給、曜日・祝日・時間帯加給
賞与 年2回
保険 労災・雇用・健康・厚生年金(労働時間による)
教育制度 入社オリエンテーション、資格別教育、職位・職務別教育、実務訓練、イオンビジネススクール等
福利厚生 総合共済会(イオングッドライフクラブ)、買物割引制度、制服貸与、育児勤務・休職制度、介護勤務・休職制度など

応募資格・活かせる経験

応募資格 障害者手帳をお持ちの方。
障害者職業センター、地域・生活支援センターまたは、就労移行支援事業他、障害者支援機関のいずれかに登録のあることを必須としております。(ただし身体障害は除く)
仕事に活かせる 小売業勤務経験、パソコンスキル(エクセル・ワード等)

雇用実績・職場環境

雇用実績 視覚 聴覚 音声言語機能 上肢 下肢 体幹機能 心臓機能 呼吸器機能 じん蔵機能 ぼうこう機能 直腸機能 小腸機能 知的 精神 発達
職場環境 ・勤務時間の配慮  ・ 病院へ通院配慮 ・ 筆談での対応
・その他(車通勤や車イス対応は事業所により異なる)

応募方法・採用窓口

応募方法 左側のエントリーボタンからエントリーしてください。今後の選考スケジュールについて当社よりご連絡いたします。
応募の秘密は厳守いたします。
選考方法 書類選考、筆記試験、適性検査、面接(複数回)
必要に応じて店舗などでの実習
採用窓口 人事部 障がい者採用担当
TEL:043-212-6534(月〜金 10〜17時) FAX:043-212-6265

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